El Hospital Garrahan amaneció hoy con menos movimiento que de costumbre para la intensidad de la demanda que suele verse en sus accesos y pasillos a diario. Los residentes levantaron la medida de fuerza ayer, tras la intimación oficial para que volvieran a sus puestos de trabajo, pero el personal de planta lleva adelante un paro por 24 horas y, desde las 13, se movilizaron hacia la Plaza de Mayo.
En el acceso principal, por la calle Combate de los Pozos, esta mañana se concentraban médicos, enfermeros, becarios y técnicos que adhirieron a cese de actividades. Con carteles en la espalda, brindaban apoyo a los residentes.
En el interior del Garrahan, se garantizaba la atención. “Parece un sábado”, coincidieron profesionales consultados por LA NACION que permanecían en sus puestos de trabajo.
Otros, salían para unirse a los que se reunían en la entrada principal o preguntar por la asamblea informativa que terminó postergándose hasta las 10.30. “Tristes”, describió una integrante del equipo de trabajo social que fue, ayer a la tarde, testigo de cómo sus colegas del programa de residencias iban retomando tareas y guardias. “Algunos lloraban”, contó. “En representación de las residentes de trabajo social que silenciaron su voz”, rezaba uno de los carteles que leía y estaban pegados en línea en la entrada al hospital.
Las condiciones de esa reincorporación incluyeron informar públicamente que no participarían en la movilización que habían convocado para esta tarde al Ministerio de Salud de la Nación. Después del correo electrónico que habían recibido temprano para “cesar las medidas de fuerza para evitar la aplicación de sanciones en el futuro”, en una reunión en la Dirección de Docencia e Investigación del hospital se enteraron que podían hasta perder su lugar en el hospital.
Es que en la cartera sanitaria, empleador directo de los residentes nacionales, consideran que “es un hecho” la actualización remunerativa con más recursos propios del hospital que del presupuesto del ministerio que fue anunciado el fin de semana. Por lo tanto, para las autoridades, cualquier medida de fuerza al respecto ya no tenía motivos legítimos.
Como publicó LA NACION, las sanciones que evaluaron iban desde descontar el día del salario, perder la regularidad en el programa de residencia por inasistencias injustificadas y, también, la desvinculación del hospital. Eso ponía en riego poder completar la formación –a la que se accede por examen y un alto puntaje promedio– para recibir el certificado de especialista. Por la tarde, tras la reunión de advertencia verbal, cesaron la huelga y retomaron sus actividades.
“Nuestro recibo de sueldo sigue siendo el mismo. Apelamos a la voluntad de las autoridades a mantener una mesa de diálogo fluida y permanente”, comunicaron por redes sociales, ya sin hacer declaraciones públicas como en los últimos días. Pasada las 21 de ayer, había arrancado el paro por 24 horas del personal de planta y la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) había “nacionalizado” el conflicto iniciado en el Garrahan.
“Los hospitales nacionales expresamos nuestro absoluto repudio al accionar del gremio ATE, que se niega a acatar la conciliación obligatoria dictada por la Secretaría de Trabajo de la Nación, y continúa impulsando medidas que implican el abandono de pacientes en instituciones sanitarias públicas”, rezaba el comunicado que de anoche del Ministerio de Salud.
“Esta conducta es grave y deliberada –continuó el texto oficial–. El derecho a la salud de los argentinos no puede ser rehén de intereses políticos y gremiales. Negarse a asistir a los pacientes y desoír las instancias legales de negociación atenta contra toda norma ética, sanitaria y jurídica. Esto no es una medida gremial: es una extorsión política disfrazada de reclamo.”
En el acta de la audiencia de conciliación obligatoria convocada ayer por la Secretaría de Trabajo, los seis puntos de condiciones que pidieron dejar constancia los representantes del Hospital Garrahan -no concurrió el Ministerio de Salud- incluyen el compromiso de los gremios a que “de forma inmediata” se suspendan todas las medidas de fuerza mientras dure la conciliación, las “asambleas prolongadas” que interrumpan el funcionamiento normal del hospital y se cumplan las guardias mínimas.
De parte de los gremios, los pedidos variaron, aunque coincidieron en la integración de una mesa de negociación de la paritaria del Garrahan dentro de la Administración Pública Nacional (APN) para actualizar los salarios para todo el personal, no solo residentes, como fue el anuncio del domingo pasado.
Unión Personal Civil de la Nación (UPCN) reclamó, además, la formación de “mesas técnicas” en el hospital para ordenar el escalafón de todo el personal, con la adecuación salarial correspondiente. ATE y la Asociación de Profesionales y Técnico (APyT) rechazaron de manera conjunta las condiciones reclamadas por los representantes nosocomiales y “las amenazas de despido proferidas contra el personal residente”.
Ambos gremios solicitan un aumento del 100% de los salarios del personal de planta permanente, contratados, becarios y residentes, con un salario de ingreso a la carrera hospitalaria de $1,8 millones más un 15% extra por alta complejidad para los residentes y los becarios.
Hace instantes, dentro del hospital, antes de que arranque la movilización a Plaza de Mayo, a la que concurrirán también residentes que no estén de guardia y adhirió la Asamblea de Residentes de la ciudad de Buenos Aires, un grupo recorrió los pasillos hasta la dirección para solicitar la renuncia de las autoridades del área de Docencia e Investigación que ayer intimaron a los residentes a abandonar la medida de fuerza.
